|N 153|про |Стаття 3 |
| |тривалість |Компетентна влада чи орган у кожній країні |
| |робочого часу|консультуються з зацікавленими |
| |та періоди |представницькими організаціями роботодавців |
| |відпочинку на|і трудящих до прийняття рішення з |
| |дорожньому |будь-яких питань, на які поширюються |
| |транспорті |положення цієї Конвенції.
|| |( 993_025 ) | |
|-----+-------------+--------------------------------------------|
|N 79 |про |Параграф 2 статті 3 |
| |обмеження |2. Однак за наявності особливих обставин, |
| |нічної праці |котрі позначаються на певній галузі |
| |дітей та |діяльності чи певному районі, компетентна |
| |підлітків на |влада може після проведення консультацій |
| |непромислових|із заінтересованими організаціями |
| |роботах |роботодавців і працівників встановити щодо |
| |( 993_126 ) |дітей та підлітків, зайнятих у цій галузі |
| | |діяльності чи районі, проміжок часу між |
| | |одинадцятою годиною вечора і сьомою годиною |
| | |ранку замість проміжку між десятою годиною |
| | |вечора і шостою годиною ранку. |
|-----+-------------+--------------------------------------------|
|N 117|про основні |Параграф 1 статті 5 |
| |цілі та норми|1. Вживають заходів для забезпечення |
| |соціальної |незалежним виробникам і найманим |
| |політики |працівникам умов, які дадуть їм |
| |( 993_016 ) |можливість підвищити свій життєвий рівень |
| | |власними зусиллями й забезпечать підтримання|
| | |прожиткового мінімуму, що встановлюється |
| | |шляхом офіційних обстежень життєвих умов, |
| | |які проводяться після консультацій з |
| | |представниками організацій роботодавців і |
| | |працівників. |
| | |--------------------------------------------|
| | |Параграф 1 статті 10 |
| | |1.
Заохочується встановлення мінімальної || | |заробітної плати в колективних договорах, |
| | |що вільно укладаються між профспілками, |
| | |які репрезентують заінтересованих |
| | |працівників, та роботодавцями або |
| | |організаціями роботодавців. |
| | |--------------------------------------------|
| | |Параграф 2 статті 10 |
| | |2. У разі, коли в колективних договорах не |
| | |передбачаються відповідні заходи щодо |
| | |встановлення мінімальної заробітної плати, |
| | |вживають належних заходів, які роблять |
| | |можливим встановлення мінімальних ставок |
| | |заробітної плати шляхом консультацій з |
| | |представниками роботодавців і працівників, |
| | |серед яких представники відповідних їхніх |
| | |організацій, де такі існують. |
| | |--------------------------------------------|
| | |Параграф 2 статті 16 |
| | |2. Таке навчання організується компетентною |
| | |владою або під її наглядом після |
| | |консультацій з організаціями роботодавців і |
| | |працівників країни, з якої посилається той, |
| | |хто навчається, та країни, де відбувається |
| | |навчання. |
|-----+-------------+--------------------------------------------|
= завантажити законодавчий акт, актуальний на поточний час =